特殊工种55不想退休可以吗

特殊工种55岁不想退休需考虑法律规定及单位政策。分析：根据我国劳动法及相关规定，特殊工种因工作性质可能对身体健康有较大影响，因此往往享有提前退休的待遇。但提前退休并非强制，若个人身体状况良好且单位无强制要求，理论上可以选择继续工作。然而，具体还需参考所在单位的规章制度及与单位的劳动合同约定。提醒：若单位强制要求退休或因此产生劳动纠纷，表明问题比较严重，应及时寻求专业律师的帮助以维护自身权益。
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具体操作：1. **与单位协商**：首先与单位人力资源部门沟通，表达个人意愿及理由，寻求双方都能接受的解决方案。2. **查阅法律及合同**：仔细研读劳动法、特殊工种退休规定及与单位签订的劳动合同，明确自身权益及单位义务。3. **收集证据**：如身体状况证明、工作表现记录等，以证明自身具备继续工作的能力。4. **劳动仲裁或诉讼**：若协商无果，可向当地劳动仲裁机构申请仲裁，必要时提起诉讼至法院，通过法律途径维护自身合法权益。在整个过程中，建议咨询专业律师以获取专业法律意见及支持。
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处理方式：从法律角度看，特殊工种不想退休的处理方式主要包括与单位协商、查阅劳动合同及单位规章制度、以及考虑劳动仲裁或诉讼等途径。选择方式时，应首先尝试与单位友好协商，明确双方立场；若协商无果，再查阅相关法律法规及合同内容，确认自身权益；必要时，可通过劳动仲裁机构或法院解决争议。